叫我老板安卓版是一款有趣的經營模擬游戲，玩家化身成為一個嚴格的老板，不停的督促你的員工工作，你也可以放任他們休息，但是為了你的公司，你必須嚴厲起來了。

叫我老板游戲介紹

叫我老板安卓游戲官方版是一款全新的模擬經營類手游，游戲玩法豐富，帶你體驗不一樣的商界歷險，掌上競技多人在線，你需要建立自己的公司，更有員工招募系統，快來下試試吧。

叫我老板游戲亮點

1、豪車碰撞，座駕收集，收入瘋狂蹭蹭蹭！

2、海外貿易，晉級豪門BOSS，玩轉全球投資；

3、讓您體驗店鋪經營、融資并購、獵頭招聘；

4、游戲劇情模擬老板的都市傳奇，大世界仿照真實創業環境！

叫我老板安卓版游戲特色

1、與競爭對手決戰商海，策略比拼，成功實現屌絲逆襲。

2、發揮員工最大效益，實現公司收益最大化，體會公司飛速壯大的成就感。

3、商業談判，老板間的商業PK大體驗；

4、氣質小秘，美女云集工作效率再翻翻！

老板應該做的事

首先撇開什么決策管理、員工管理、績效管理……這些都是最基本的一些職責。現在是一個高度自由和物質條件充裕的時代，現在很多時候員工們不是把物質上的激勵看的那么重要就如現在社會現象表現一樣精————精神空虛。

所以我們更多的是希望能填充精神的空洞，從心理學來說這就是個人心理滿足。往往一個優秀的企業老板就會很巧妙地抓住員工們的這種心理，在適當的時候給予他們激勵和關心，在物質和金錢上沒有給你造成任何的虧損，但是在效果上卻是有另一番景象。

對于男員工來說這是滿足了他們的虛榮心，因為虛榮心是男人的第二生命線。對于女員工來說又何嘗不是呢？女性本是感性的和敏感的在一定程度上是比男性更需要得到關心和肯定的。

可是作為一個企業老板也有很多的事情需要處理的，尤其是對于一個大的企業面對的員工則是成千上萬，我們的老板則要學會“分身之術”才能應對的了。老板要面對的是一個很復雜的群體，他們有文化差異、性別差異、年齡差異、地區差異、習俗差異…….

注意力管理是美國學者赫伯特·西蒙提出的。他曾這么說到：“在大多數組織決策和決策過程中，注意力是一種關鍵性的稀缺資源。成功的管理者必須對注意力進行管理。”并且直接把注意力與物質資源相并列，強調它的稀缺性。

注意力的管理”是從對企業這一類特定組織的研究中提出來的，是以“經濟人”的活動，企業個人意志為出發點提出的管理思想。所以說一個企業老板應該做的是怎么樣管理和分配好注意力。